厚生労働省のサイト「スタートアップ労働条件」↓下記に、就業規則、３６協定の作成支援ツール
が用意されています。https://www.startup-roudou.mhlw.go.jp/

令和３年４月１日より施行されている「同一労働・同一賃金」や「７０歳までの雇用機会の確保」などは、就業規則の見直しや３６協定などの届け出が必要となる場合がありますので、ぜひ参考にしてください。

Cvid-19感染予防のため、労働基準監督署や安定所などへの書類提出は電子申請で行えます。署名のみで押印がいらないので、迅速な処理が可能となっています。